Lo que no nos dicen de la reforma de los ERTE´s El presente texto más que un comentario pretende ser “una reflexión traducida a conclusiones (cuando resulte posible)” que hemos sacado una vez ha sido aprobado el Real Decreto-ley 18/2020, de 12 de mayo, de medidas sociales en defensa del empleo. Reflexiones en el ámbito de la...Leer más
En la empresa, desde hace tres años, organizamos anualmente un viaje de incentivos para los comerciales. No siempre se celebra en el mismo lugar y tampoco acuden siempre los mismos empleados. Este año nos planteamos no organizarlo...Leer más
Por la actividad de nuestra empresa, en algunos puestos abonamos un plus de peligrosidad. Si decidimos cambiar de puesto a una de las empleadas que percibe actualmente ese plus a otro donde no estará expuesta...Leer más
Un trabajador presentó una denuncia ante la Agencia Española de Protección de Datos (AEPD) manifestando la existencia de un sistema de videovigilancia instalado en el establecimiento donde trabajaba...Leer más
Hace un par de semanas en una empresa se ha despedido por causas objetivas (económicas) a un trabajador. Firmó su conformidad con el finiquito y firmó...Leer más
Los representantes de los trabajadores tienen derecho a estar informados de todos los despidos objetivos por causas económicas, técnicas, organizativas y productivas que se se lleven a cabo...Leer más
Una empleada de una empresa nos ha comunicado que quiere acogerse a la jubilación parcial. No hay inconveniente por parte del empresrio y vamos a formalizar...Leer más
Cada vez es más frecuente encontrarse el caso de empleados (o ex empleados) que en sus perfiles en redes sociales hacen constar un cargo que o bien no se corresponde con la realidad...Leer más
Un Ayuntamiento contrató a una empleada con un contrato por obra o servicio, con fecha de inicio 1 de agosto de 2006, que fue sucesivamente prorrogado, siendo la última prórroga hasta el 30.04.10. Nuevamente, fue contratada el 19 de agosto de 2010, con la misma categoría profesional...Leer más
Tenemos un trabajador que acaba de ser padre y no sabemos cuántos días de permiso por paternidad le corresponden, ya que tenemos dudas sobre si la ampliación ha entrado o no en vigor o se ha vuelto a...Leer más
